ПИСЬМО БИБЛИОТЕЧНЫМ РАБОТНИКАМ СРЕДНЕ-ВОЛЖСКОГО КРАЯ

ПИСЬМО БИБЛИОТЕЧНЫМ РАБОТНИКАМ СРЕДНЕ-ВОЛЖСКОГО КРАЯ

По материалам и сообщениям руководящих организаций и отдельных работников в Средне-Волжском крае широко развернулся культпоход.

Начавшись по почину самих колхозников за чистоту улиц и жилищ, культпоход в своем естественном развитии принял формы и размеры массового движения за учебу, за культуру быта, за здоровый отдых.

Партийные и общественные организации, поддержав инициативу передовиков-колхозников, возглавили это движение и помогают ему развиваться вширь и вглубь. Развертывается сеть политпросветучреждений: Домов социалистической культуры, изб-читален, школ взрослых, курсов, библиотек, кино и т. д. Книга занимает большое место среди всех этих мероприятий. И по линии книгораспространяющей сети (договоры Огиза с колхозами, киоски и пр.), и по линии шефской работы, и по линии расширения сети библиотек книга широким потоком хлынула в деревню… Тысячами экземпляров направляется она по раз-яичным каналам, имея целью попасть в одно общее русло — в колхозную деревню. Но все же этот поток еще не может удовлетворить потребности. Происходит это не столько от того, что книжный поток недостаточен, сколько от того, что организация его из рук вон плоха: нет учета поступившей литературы, слаба ответственность за социалистическую собственность — книгу, много хозяев, а по существу нет крепкого книжного хозяйства, недостаточна борьба за наилучшее использование книги, за максимальный оборот ее, нет еще достаточно широких читательских кадров, мал актив вокруг библиотек.

Такое несоответствие между ростом культурности, тягой к знаниям, потребностью в книжке и организацией удовлетворения этой потребности не может быть терпимо. Эта отсталость организации библиотечного дела должна быть ликвидирована, так как она тормозит темпы культурного подъема. Библиотека должна стать в ряду передовых организаций культурной революции. Для этого имеются все предпосылки: тяга к знаниям в широких массах трудящихся, усиленное внимание руководящей организации к этому участку, усилившаяся материальная база. Нужна лишь настойчивость библиотечных работников, чтобы вытащить свое дело на более высокий уровень.

Кроме настойчивости, нужно умение, но последнее приобретается в процессе работы, в порядке изучения своей профессии, повышения своей квалификации.

Что нужно прежде всего?

1. Нужна такая организация дела, при которой все книги, направляющиеся различными учреждениями в общественное пользование, были бы сосредоточены в библиотеке, были бы учтены, обработаны и приведены в полную готовность к пользованию ими. Инвентари библиотек должны отражать все количество прошедших через библиотеку книг, а каталоги должны показывать фактическое наличие и состав книжного фонда.

У нас до сих пор еще инвентари и каталоги библиотек находятся в крайне неудовлетворительном состоянии, они не являются путеводителями и помощниками читателям при выборе книги.

Библиотечное управление в этом направлении уже предприняло ряд мероприятий, которые помогут низовым работникам наиболее рационально поставить свое библиотечное хозяйство: печатаются единые формы учета и инструкции по минимуму библиотечной техники.

2. Следующий большой и основной вопрос — это вопрос о развитии нашей сети массовых библиотек. По вашему краю в нынешнем году должно быть открыто восемьдесят библиотек в районах действия МТС. Но было бы наивным думать, что это количество может удовлетворить всех стремящихся к книге. Таким образом, перед вами стоит большая задача — наряду с организацией новой сети и укреплением уже существующей сети стационарных библиотек широко развернуть сеть передвижных библиотек и книгоношества.

По официальным сведениям это дело у вас обстоит как будто неплохо — по пятнадцати районам открыто 1850 точек. Однако фактическое положение с передвижками чрезвычайно неудовлетворительное: передвижки не пользуются еще достаточным авторитетом, комплектуются они случайной литературой, обмениваются нерегулярно, учет работы на передвижках не налажен и т. д. Особенно это относится к передвижкам при избах-читальнях, где работа протекает «между прочим», в результате чего при малом охвате читателей и крайне ограниченном обороте книги там имеется громадная утечка литературы.

Налаживание этого важнейшего участка возможно при усиленном внимании к нему библиотекарей, при настойчивом требовании выполнения пунктов обязательств со стороны организаций, берущих передвижки; при постоянном живом инструктаже актива передвижников можно добиться хороших результатов работы передвижной сети.

3. Передвижная сеть, книгоношество и массовые формы работы в стационарной библиотеке — все это должно быть направлено к тому, чтобы популяризировать библиотеку, вовлекать все новые и новые кадры читателей. У нас сейчас еще очень мало читателей в библиотеках. Первые месяцы перерегистрации показали, что библиотеки имеют определенный круг читателей, постоянных, переходящих из года в год. Это очень отрадное явление, неотрицательным и тревожным моментом является стабилизация количества читателей. Очень мал рост охвата рабочих, колхозников, и только число детей-читателей растет заметно.

В этом отношении нужен коренной перелом в библиотеках. Нужно найти причины, мешающие каждой библиотеке в отдельности развернуть работу по увеличению количества, по расширению кадров читателей.

Причинами, тормозящими приток новых читателей, во многих библиотеках являются крайние меры по охране книжного имущества: штрафы, залоги и замкнутость в своих стенах, расчет на самотек.

Библиотекарям предстоит еще очень большая работа в направлении расширения кадров читателей.

4. Большой вопрос в библиотечной работе до сих пор еще — это чрезвычайно низкий оборот книг. Происходит это вследствие того, что библиотекари в массе своей работают с ограниченным кругом литературы, не используя всего книжного фонда.

Библиотекарям нужно много поработать над освоением своих фондов, как осваивают рабочие свое производство. Это значит, что библиотекарям нужно учиться, учиться и еще раз учиться.

Нужно повышать свою квалификацию не только учебой на очных курсах, но и ознакомлением с составом своей библиотеки, работой с библиографическим материалом, участием в методических объединениях библиотекарей и т. п.

5. Вытащить библиотеку на передовые позиции культурного фронта можно только общими усилиями всех общественных организаций. Необходимо иметь сильный актив вокруг библиотек, который поможет продвигать нужные вопросы и крепить наши библиотеки.

Библиотечные работники Средней Волги, по-боевому включившиеся в весеннюю посевную кампанию, поставившие и осуществляющие большие задачи по обслуживанию книгой широких масс колхозников, должны мобилизоваться на ликвидацию недочетов в своей работе с тем, чтобы Средняя Волга стала передовым краем по библиотечной работе.

1934 г.